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草草影院最新地址

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民营银行要想有所突破,必须理清股东和经营层关系,必须突破传统银行发展思维,必须要战略聚焦,必须要发挥管理扁平化的优势,尽可能的建立开放创新的银行文化,尽可能的建立高度灵活的组织架构。对民营银行来说,最大的挑战还是来自于高质量的人才队伍!只有具有战略格局的管理层,才能制定长远的经营策略,才能准确捕捉市场机会,只有具有精干的专业队伍,才能将战略高效执行,快速占领市场,形成竞争优势。因此可以说人才或者是吸引人才的机制是民营银行的真正核心竞争力。

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